Контур Зарплата Амба скачать

Контур Зарплата Амба скачать.rar
Закачек 3390
Средняя скорость 8349 Kb/s

Контур Зарплата Амба скачать

Программа «Учет труда и заработной платы АМБа» разработана в 1988 году и предназначена для автоматизации работы бух гал теров, занимающихся учетом труда и заработной платы в организациях любого профиля и численности. Первыми ее пользователями стали компании «Уралтрансгаз» и «Промсвязь», завод имени Калинина. В 1994 году «АМБа» заняла первое место на Международном конкурсе бухгалтерских программ, а в 2001-м вновь была признана лучшей в своем классе на международном конкурсе «Бизнес-софт». Сейчас ее используют более 35 тысяч предприятий по всей стране, среди которых и небольшие организации, и заводы-гиганты.

В программе предусмотрены такие налоговые режимы, как общий, упрощенный, уплаты ЕНВД. Бесплатная демонстрационная версия является полнофункциональной и позволяет вести расчет для 12 работников.

  • рассчитывать все виды начислений в пользу работников, а также и удержаний;
  • самостоятельно настраивать алгоритмы расчета начислений и удержаний;
  • начислять оклады, тарифы и выплаты в соответствии со сдельными формами оплаты труда, а также премии и выплаты за выслугу лет;
  • рассчитывать отпускные, компенсации в связи с увольнением и пособия по временной нетрудоспособности, а также другие выплаты, определяемые из среднего заработка;
  • заполнять установленные формы отчетности (в налоговую инспекцию, отделения Пенсионного фонда, Фонда социального страхования, органы статистики и др.), в том числе для передачи через Интернет;
  • создавать формы для внутреннего пользования;
  • передавать банкам сведения о зарплате в любом требуемом формате (в рамках зарплатных проектов);
  • рассчитывать все необходимые налоги: НДФЛ, ЕСН, страховые суммы в Пенсионный фонд и т. д.

Даже самый квалифицированный бухгалтер может допустить ошибку. Программа поможет исправить ошибки и автоматически пересчитает все необходимые данные, если исправления затронули прошлые периоды.

Кроме стандартных функций, которые всегда присутствуют в программах по учету заработной платы, «АМБа» содержит много дополнительных:

  • расчет пособия по временной нетрудоспособности и по беременности и родам с учетом специфики упрощенной системы (пособие состоит из двух составляющих: одна часть в пределах МРОТ выплачивается за счет ФСС, вторая часть (оставшаяся сумма) — за счет работодателя);
  • расчет пеней за не выплаченную вовремя работникам заработную плату;
  • отражение выданных ссуд и возможность расчета налога на доходы физических лиц с материальной выгоды в виде экономии на процентах;
  • выделение доли районного коэффициента в отпускных, больничных и средней заработной плате;
  • хранение данных о выплатах в одном из трех разрезов: месяц принадлежности суммы (за какой месяц начислена), месяц начисления (когда начислена), месяц выдачи (когда выдана) и возможность расчета налогов в любом из этих разрезов;
  • своевременное обновление программы в случае изменения законодательства;
  • встраивание программы в информационную систему предприятия (возможность обмена данными в нужном формате с другими программами);
  • простое обновление программы с сохранением доработок, выполненных на рабочем месте заказчика.

Основным объектом обработки в системе являются лицевые счета. На основании информации, содержащейся в лицевых счетах, формируются нужные отчеты по отдельным сотрудникам и в целом по фирме.

Программа «АМБа» позволяет вести в одной базе данных учет для неограниченного числа организаций и индивидуальных предпринимателей и формировать по всем необходимую отчетность. В настоящее время многие бухгалтеры одновременно ведут учет в нескольких небольших фирмах. И среди фирм, учет в которых ведет один бухгалтер, могут быть те, которые применяют различные системы налогообложения, например одна работает с уплатой ЕСН, другая на ЕНВД, третья совмещает ЕСН и ЕНВД. При совмещении двух налоговых систем много тонких моментов в расчете заработной платы. В программе «АМБа» все они учтены. Например, для организаций, которые применяют общий режим и уплачивают ЕНВД, разработан следующий порядок. Если сотрудник занят в деятельности, облагаемой, предположим, только ЕНВД, достаточно отметить, что все виды начислений в пользу этого работника относятся к ЕНВД.

Если работник занят в нескольких видах деятельности, нужно ввести долю в доходах, которая относилась бы к каждому режиму налогообложения. В лицевом счете работника все суммы будут распределены по видам деятельности, находящимся либо на общем режиме, либо на уплате единого налога на вмененный доход.

Преимуществами программы являются:

  • простота интеграции с любыми информационными системами;
  • доступный и понятный интерфейс;
  • гибкая система настроек;
  • сетевой вариант;
  • возможность использования программы в школах, УВД, Мин-обороны, ЦГСЭН, бюджетных организациях;
  • возможность настройки любых форм отчетов для справок, табличных отчетов, сводов, списков перечислений и др.;
  • подготовка отчетов в бумажном и электронном виде для контролирующих органов;
  • функциональная связь с бухгалтерскими программами «Контур Бухгалтерия-Актив», «Контур Бухгалтерия-Бюджет», а также с системой «Контур-Экстерн» (налоговая отчетность через Интернет) и другими, объединенными торговой маркой «Контур-Предприятие».

Согласно подпункту 17 пункта 3 статьи 346.12 НК РФ бюджетные организации не могут применять упрощенную систему налогообложения. Однако наряду с фирмой, работающей на УСН, бухгалтер может вести учет труда и заработной платы для бюджетной организации. Для этого случая «АМБа» представляет возможность вести учет нескольких источников финансирования в одном лицевом счете и суммы налогов разбивать по источникам финансирования.

Программа позволяет формировать такие документы, как:

  • расчетные листки за месяц;
  • листки расчета больничного листа, отпуска (Т-60 и форма 0504425), увольнения (Т-61);
  • лицевой счет за год (Т-54а);
  • платежные ведомости для любых видов выплат (Т-49, Т-51, Т-53, 0504403);
  • расходные кассовые ордера для любых видов выплат (КО-2);
  • налоговую карточку 1-НДФЛ, справку о доходах физических лиц 2-НДФЛ на бумаге и на магнитных носителях с электронной цифровой подписью;
  • все необходимые формы отчетности для Пенсионного фонда (в том числе с электронной цифровой подписью с помощью СКЗИ «Верба-OW») за текущий отчетный год и предыдущие периоды — по трудовому стажу и персонифицированному учету;
  • справки о средней заработной плате;
  • сводные списки перечислений;
  • формы 4-ФСС или 4а-ФСС. Для их проверки можно запросить реестр по больничным листам.

Ежеквартально составляются расчеты авансовых платежей по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование. Если организация находится на общем режиме, программа также сформирует индивидуальную карточку учета сумм единого социального налога и расчет по авансовым платежам по единому социальному налогу. Таким образом, в программе можно подготовить всю необходимую отчетность, касающуюся отчислений по заработной плате.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое

Работая в программе, вы получаете:

  • автоматическое выполнение всех требуемых расчетов (в том числе расчет отпуска , больничного листа , НДФЛ, страховых взносов), ведение табельного учета (учета стажей, больничных);
  • подготовку всей необходимой отчетности по заработной плате в контролирующие органы;
  • сохранение сложившейся на предприятии технологии расчета заработной платы;
  • учет индивидуальных особенностей и отраслевой специфики предприятия (дополнительные функции для предприятий со сложной системой производственных процессов и своими алгоритмами начислений, возможность настройки системы в соответствии с вашими требованиями);
  • регулярные обновления программы в соответствии с изменениями в законодательстве;
  • возможность передачи данных в другие системы управления предприятием, созданные как компанией СКБ Контур, так и другими разработчиками;
  • гарантию сохранности ваших данных.

Программа для расчета и учета заработной платы Контур.Зарплата не требует мощных аппаратно-вычислительных средств и обладает отличным соотношением цены и качества.

Возможности программы «Учет труда и заработной платы – АМБа»

Необычное название «Учет труда и заработной платы – АМБа» расшифровывается просто: Автоматизированное рабочее Место БухгалтерА. Программа используется бухгалтером для расчета заработной платы, интуитивно понятна и не требует особой подготовки пользователя.

Известно, что современный бухгалтерский учет значительно усложнился. Поэтому важно, чтобы бухгалтерская программа поддерживала весь функционал для ведения заработной платы в соответствии с постоянно меняющимся законодательством. «АМБа» поддерживает полный функционал для ведения расчета заработной платы на любом предприятии, всю внутреннюю и внешнюю отчетность расчетного отдела в полном соответствии с российским законодательством.

К функциональным возможностям программы «Учет труда и заработной платы – АМБа» относятся такие необходимые для расчета заработной платы операции, как:

  • автоматизированный расчет всех видов начислений-удержаний (Н-У);
  • полностью автоматизированный расчет отпуска, больничного листа, аванса, увольнения и т.д.;
  • автоматический пересчет при изменениях в прошлых месяцах; выборки сумм за произвольный период; настройка пользователем алгоритмов расчета видов Н-У, в том числе алгоритма налога на доходы физических лиц, ЕСН;
  • генератор отчетов;
  • возможность «обратного» расчета для получения нужной суммы на руки;
  • своды за месяц (квартал, год, любой период) в любом разрезе, расчет отчислений с фонда заработной платы, настройка форм сводов пользователем;
  • печать сводных списков перечислений (в банк, по алиментам и дp.), настройка форм списков пользователем;
  • возможность настройки и расчета сумм по бригадам с учетом трудового коэффициента участия;
  • формирование и передача отчетов в налоговые органы, ФСС России и Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР), в том числе в электронном виде, и многое другое, что необходимо в работе бухгалтера.

«Учет труда и заработной платы – АМБа» следует использовать в случаях, если на предприятии:

  • имеется большое количество лицевых счетов, применяется сложный расчет заработной платы, много совместителей;
  • автоматически не формируются отчеты в налоговую инспекцию на бланках и дискетах, или программисты не успевают вовремя обновлять формы;
  • в бухгалтерии отсутствует автоматизированная связь с отделом кадров и приходится вручную заносить данные вновь принятых сотрудников и изменения штатного расписания.

Важно отметить соответствие программы российскому законодательству. Разработчики вносят изменения в программу достаточно часто – иногда по несколько раз в течение недели. Ежегодно изменяется форма отчетности по налогам, это касается расчетов по авансовым платежам и деклараций по ЕСН и страховым взносам. В программе «Учет труда и заработной платы – АМБа» соответствующие изменения производятся с задержкой всего на неделю. Для такой оперативности разработчики специально отслеживают всю официальную и неофициальную информацию в СМИ.

В январе 2007 г. вышла в свет новая версия программы – «АМБа 3.9», в которой полный функционал и интерфейс реализованы для Windows, а также значительно расширен функционал: пообъектный учет заработной платы, ведение внутренних совместительств и т.д. Произошли большие изменения в расчете как пособий по больничному листу, так и пособий, касающихся граждан, имеющих детей.

В марте 2008 г. в обновленном варианте произведены изменения в суммах ограничений для пособий на детей согласно Федеральному закону от 1.03.08 г. № 18-ФЗ, а также реализован алгоритм расчета среднего заработка для государственных служащих в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 6.09.07 г. № 562. Кроме того, усовершенствован механизм автоматического отслеживания отсутствия начисленной заработной платы в расчетном периоде при расчете среднего заработка.

Что касается подготовки отчетности в государственные контролирующие органы в бумажном и электронном виде, «АМБа» поддерживает выполнение следующих операций:

  • расчет по авансовым платежам по ЕСН;
  • расчет по авансовым платежам по страховым взносам на обязательное пенсионное страхование;
  • отчетность по налогу на доходы физических лиц в налоговую инспекцию;
  • отчетность по персонифицированному учету и по трудовому стажу в ПФР;
  • формирование отчетности по персонифицированному учету и по трудовому стажу в ПФР в электронном виде с электронной цифровой подписью с помощью СКЗИ «Верба-OW»;
  • налоговая декларация по ЕСН и страховым взносам в ПФР. С системой электронной отчетности «Контур-Экстерн» программа имеет прямую связь.

В программе реализованы такие формы выходных документов, как:

  • расчетные листки за месяц;
  • листки расчета больничного листа, отпуска, увольнения;
  • платежные ведомости для любых видов выплат;
  • расходные кассовые ордера для любых видов выплат;
  • справки о доходах физических лиц, налоговые карточки и отчеты по налогу для налоговой инспекции;
  • справки о средней зарплате;
  • своды за произвольный период в любом разрезе;
  • отчетные формы в ПФР, ФСС РФ и др.;
  • полный набор форм отчетности по индивидуальным сведениям в ПФР;
  • формы индивидуальных карточек по ПФР и ЕСН и др.

Пользователи часто используют следующие режимы:

  • ведение задолженности по выплате заработной платы с начислением пени;
  • хранение сумм в разрезе трех месяцев: месяц принадлежности (за какой месяц была начислена сумма), месяц начисления (в каком месяце она была начислена) и месяц выдачи (когда начисленная сумма или ее часть были фактически выплачены работнику);
  • расчет пособий по временной нетрудоспособности в случае «смешанного» дохода у работника, т.е. когда часть его сумм относится к общему режиму, а часть к единому налогу на вмененный доход (ЕНВД) и т.п.

Адаптивность программы «Учет труда и заработной платы – АМБа»

«Учет труда и заработной платы – АМБа» имеет готовые варианты настройки для ее использования в организациях различных сфер деятельности: для банков, школ, организаций УВД, хозрасчетный и бюджетный варианты и др. Эти варианты отличаются соответствующими видами Н-У, а в банковской версии реализованы повышенные требования к безопасности.

Развитая система настроек различных параметров работы делает целесообразным внедрение программы на предприятиях, использующих собственные алгоритмы расчета заработной платы, выходящие за рамки стандартного: «оклад, премия, НДФЛ». Все изменения могут быть внесены непосредственно бухгалтером. Например, пользователь сам может настроить необходимые ему алгоритмы расчетов для имеющихся и новых видов Н-У; алгоpитм подоходного налога – таблицы его расчета, pазмеpы вычетов и дp. Формы для справок, табличных отчетов, сводов, списков перечислений тоже можно настроить.

Иногда в письмах и постановлениях, которые должны разъяснять законы, бывает много неясностей, допускающих разные трактовки. В этих случаях при реализации изменений в программе разработчики насыщают ее разными настройками «на опережение», чтобы в будущем, когда выйдут соответствующие разъяснения, пользователь мог не брать обновление, а самостоятельно сменить ту или иную настройку и вести расчеты в соответствии с этими разъяснениями.

Приведем еще один пример. Как известно, в разных режимах налогообложения больничный лист рассчитывается по-разному, например, для тех, кто работает по упрощенной схеме налогообложения и системе ЕНВД. Если используются обе схемы, в организации могут оказаться сотрудники, которые работают одновременно по двум схемам, и начисление заработной платы становится довольно сложным процессом. «АМБа» позволяет легко проводить такие расчеты.

Использование программы в качестве элемента большой системы

По концепции компании-разработчика СКБ Контур любой программный продукт, выпущенный на рынок компанией, может стать «сильным звеном» автоматизации предприятия. Это актуально, поскольку на большинстве предприятий уже внедрены те или иные программные продукты, и каждая из используемых программ должна легко совмещаться с другими программами комплекса. Современная версия программы «Учет труда и заработной платы – АМБа» способна встраиваться в любые уже установленные на предприятии бухгалтерские программы и осуществлять с ними полноценный обмен данными. Она может интегрироваться с бухгалтерскими программами, разработанными как компанией СКБ Контур, так и другими компаниями («1С», «Парус» и т.п.).

Автор: Ольга Мазур, менеджер специальных проектов Центра Коммуникационных Стратегий.


Статьи по теме